Ante la falta de trabajadores, el sector hotelero llevó a cabo la quinta feria de empleo, la última del a

Plantilla laboral: De hasta 15% sigue siendo el déficit de trabajadores en hotelería.

De cinco hasta 15% sigue siendo el déficit de trabajadores en la hotelería, lo que llevó al sector a realizar la quinta feria del empleo.

El cual está ofertando 450 empleos dentro de los centros de hospedaje, siendo la última del año que estarán realizando.

Eduardo Domínguez Ibarra, vicepresidente ejecutivo de la Asociación de Hoteles de Cancún, Puerto Morelos e Isla Mujeres.

Con esto mencionó que son principalmente áreas de operación, supervisión y gerenciales las que están solicitando.

Para así también cubrir la demanda que se espera en las próximas semanas.

“La importancia de realizar este tipo de ferias es que el buscador puede postularse en un solo lugar a diferentes vacantes”.

“Lo cual abre más las posibilidades de que pueda ser contratado, además de que se tiene un primer contacto”, explicó.

El sector busca personal para las áreas de cocina, bares, recepción, seguridad, camaristas, recepción, mantenimiento.

Además que incluso puestos administrativos, además de que recientemente también se está buscando personal para Spa e incluso.

Así como que hay espacios abiertos para personal de hasta 65 años.

Hoteleros prevén alza de turistas, pero no tienen personal

El promedio de la ocupación hotelera es de 80%.

Sin embargo, ya se estima un alza en la llegada de turistas, para lo que se requiere de más personal.

Por está razón por la que se están organizando cada dos meses estas ferias.

Por ahora, los centros de hospedaje se encuentran trabajando con el personal para poder cubrir las necesidades.

Además que sobre todo en los horarios con más demanda, que son los de comida y las llegadas y salidas de los huéspedes.

El cual está tratando de salir adelante con la demanda.

Hoteles de Cancún siguen sin completar plantilla laboral; De hasta 15% sigue siendo el déficit de trabajadores en hotelería.